【人材募集】人権を推進するNGO/NPO等への助成金事業プログラムオフィサー、コーディネーター

RECRUIT

【人材募集】人権を推進するNGO/NPO等への助成金事業プログラムオフィサー、コーディネーター

JUL.19.2019

国際的な社会課題の解決に取り組む組織や人が集うプラットフォームの構築を通してSDGs時代に「NGOの力を最大化する」ために、私たちと共にチャレンジする方を募集します。これまで培ったスキル・経験をソーシャルセクターに活かしたい方からのご応募をお待ちしています。

人権を推進するNGO/NPO等への助成事業部門（新規）

日本社会の人権・民主主義の課題に取り組む団体・個人の活動に対する海外大手財団受託助成事業の担当者を募集します。助成テーマは、女性・LGBT・先住民・少数民族・移民・難民の権利、ビジネスと人権、市民社会スペース等です。

プログラムオフィサー（1名）

業務内容	＜海外財団受託助成事業の運営事務局業務担当＞ ○助成プログラムの企画・運営および業務統括・助成プログラムの企画・公募事務（募集、応募受付、選考）・応募団体、採択団体へのコンサルテーション、アドバイス・助成案件の進捗管理、評価等・助成先団体への事業実施側面支援・助成に関わる広報・コミュニケーション・助成プログラムに関わる調査研究 ○上記に関連する諸業務・予算管理・報告・助成財団とのコミュニケーション、報告書作成（英語使用）・イベント・セミナーの企画・運営・その他、政策提言に関する業務
求める人物像	・JANICの使命と活動方針に共感し、グローバルな課題解決およびNGO活動に強い関心・意欲がある。・国内および国際人権問題の解決のための活動に関心・意欲がある。・プロフェッショナル意識を持ち、PDCAを回すことができ、組織・業務の改善に関する課題設定・対策・解決策を講じることができる。・多様な関係者との調整業務を円滑なコミュニケーションをとりながら協力して取り組むことが得意。
求めるスキル	・実務経験　5年以上・国際人権基準、人権問題に一定の知識がある。・業務遂行に必要な英語力（ビジネスレベル）がある。（目安：TOEIC800点以上）・報告書作成、経費管理など、高い事務能力がある。・Word・Excel・PowerPointをビジネスレベルで使える。・国籍、性別、年齢、学歴を問いません（日本語での業務遂行能力必須）。・助成事業経験者、NGO/NPOでの活動経験を歓迎。・プロジェクトリーダーとしての経験がある方を歓迎。
勤務開始時期	2019年9月以降。応相談。
待遇（雇用形態）	・契約職員・給与月額（1日7.5時間　週5日勤務の場合、経験・能力を考慮の上決定）　280,000～350,000円・交通費別支給、所定時間外手当あり・各種社会保険あり（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）

コーディネーター（1名）

業務内容	＜海外財団受託助成事業の運営事務局業務担当＞ ○助成プログラムの企画・運営・助成プログラムの企画・公募事務（募集、応募受付、選考）・応募団体、採択団体とのコミュニケーション・助成案件の進捗管理、評価等・助成先団体への事業実施側面支援・助成に関わる広報・コミュニケーション・助成プログラムに関わる調査研究 ○上記に関連する諸業務・予算管理・報告・助成財団とのコミュニケーション、報告書作成（英語使用）・ウェブサイト制作・運営・イベント・セミナーの企画・運営
求める人物像	・JANICの使命と活動方針に共感し、グローバルな課題解決およびNGO活動に強い関心・意欲がある。・国内および国際人権問題の解決のための活動に関心・意欲がある。・プロフェッショナル意識を持ち、PDCAを回すことができ、組織・業務の改善に関する課題設定・対策・解決策を講じることができる。・多様な関係者との調整業務を円滑なコミュニケーションをとりながら協力して取り組むことが得意。
求めるスキル	・実務経験　2年以上・国際人権基準、人権問題に一定の知識がある。・業務遂行に必要な英語力（ビジネスレベル）がある。（目安：TOEIC800点以上）・報告書作成、経費管理など、高い事務能力がある。・Word・Excel・PowerPointをビジネスレベルで使える。・国籍、性別、年齢、学歴を問いません（日本語での業務遂行能力必須）。・助成事業経験者、NGO/NPOでの活動経験を歓迎。・プロジェクトリーダーとしての経験がある方を歓迎。
勤務開始時期	2019年9月以降。応相談。
待遇（雇用形態）	・契約職員・給与月額（1日7.5時間　週5日勤務の場合、経験・能力を考慮の上決定）　230,000～280,000円・交通費別支給、所定時間外手当あり・各種社会保険あり（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）

JANICの勤務時間・待遇・応募方法など

勤務時間	フレックスタイム制　（標準労働時間：1日7.5時間）フレキシブルタイム6：00-22：00、コアタイム11：00-15：00 ＊勤務時間応相談
休日	土・日・祝（イベント開催等で、時間外・休日勤務あり）
勤務場所	JANIC事務所・テレワーク（応相談）
契約期間	2019年9月初旬～2021年２月末（応相談、契約継続の可能性あり）
募集人員	プログラムオフィサー/コーディネーター　各1人
応募方法	下記書類をE-mailで送付ください ①履歴書（自由書式・写真添付） ②職務経歴書（自由書式） ③エントリーシート（左記よりダウンロードをお願いします） ④英語能力を証明する書類のコピー（TOEIC・TOEFL・英検など）
応募締切	2019年8月20日（火）必着（但し、適任者が決まり次第締切ります）
選考方法	・1次：書類審査、・2次：面接（書類選考を通過した方）・3次：事務局長面接（2次選考を通過した方）
応募書類送付先問合先	JANIC　採用担当 recruit@janic.org