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【プラン・インターナショナル・ジャパン】契約職員 アドボカシーチームリーダー募集

FROMプラン・インターナショナル

OCT.21.2019

【プラン・インターナショナル・ジャパン】契約職員 アドボカシーチームリーダー募集

【業務内容】

本財団のアドボカシー活動をリードし、戦略策定・実施、チーム統括、スタッフ育成にあたる。

  • プランのグローバルなアドボカシーテーマに基づき、SDGs推進、日本国内でのジェンダー、国際開発などのイシューについて、アドボカシー計画を立案、実施、モニタリングする。
  • プランのアドボカシーとテーマを共有する人々とともに、効果的なイベント等を企画し、日本社会に問題提起を行い、解決に向けた議論を作り出す。
  • 政府、立法府、メディア、開発関係者と幅広いネットワークを築き、プランのアドボカシー活動をリードする。
  • アドボカシーチームを統括し、スタッフを育成する。

 

【勤務地】 公益財団法人プラン・インターナショナル・ジャパン事務局

東京都世田谷区三軒茶屋2-11-22 サンタワーズセンタービル11F

(東急田園都市線・世田谷線三軒茶屋駅より徒歩5分)

 

【勤務】 フルタイム勤務(月~金 9:00~17:30)が望ましいが、週4日以下の形態も応相談

 

【応募資格】

・プランの活動、「子どもと若者のセーフガーディングに関するグローバル・ポリシー」およびジェンダー平等に関するプランの方針への理解・賛同のうえ責任をもって業務に取り組めること

・プランの活動や途上国の子どもたち、特に女の子たちの現状について自ら学び、発信していく意欲があること

・国際協力、人権の分野でのアドボカシー活動をリードするポジションでの経験必須

・業務内容を遂行し得る企画力、実施能力

・政府、立法府、メディア、開発関係者との幅広いネットワーク

・社会人経験3年以上(ボランティア、インターンは除く)

・日本語・英語でのコミュニケーション能力、読解力、文書作成能力(英語について資格、スコアをお持ちの方は履歴書にお書きください)

・基本的なPC操作のスキル(Word、Excel、OutlookなどMicrosoftの主なもの)

・大学院修了ないしはアドボカシーを行う上で同等の専門的経験を有すること

 

【契約期間】 2019年11-12月頃(応相談)の業務開始から1年間(契約更新の可能性あり)

 

【待遇】 月給制(本財団規程による)、土日休、社会保険完備、交通費支給

 

【募集人数】 1名

 

【応募方法】 本財団の個人情報保護方針をご確認、ご了承の上、下記書類をメールにてお送りください。(メール件名:「アドボカシーチームリーダー応募」)

  1. 履歴書(和文、写真添付)
  2. 職務経歴書(和文、英文)
  3. 志望動機(和文、英文。A4サイズの用紙各1枚にまとめたもの)

※採用選考の一環として、書類選考を通過した方には過去の勤務先に対してリファレンスチェックを行わせていただきます。履歴書に照会先2件をご提示ください。(ご所属、役職、お名前、電話番号、メールアドレス)

 

【応募締切】 2019年10月30日(水)必着

※応募書類は採用事務にのみ利用させていただき、返却いたしませんのでご了承下さい。

※書類選考を通過した方には二次選考をいたします。書類選考の結果は応募者へご連絡いたします。

 

<応募宛先・問合せ先>

〒154-8545 東京都世田谷区三軒茶屋2-11-22 サンタワーズセンタービル10F

公益財団法人プラン・インターナショナル・ジャパン

人事担当「H」宛

TEL : 03-5481-3511

E-mail : jinji@plan-international.jp(メール送付先)

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