NGO インフォメーション 日本全国の国際協力ＮＧＯからの新着情報を掲載しています。

あなたの言葉が環境問題の解決に繋がる
世界55カ国以上に影響力のあるメディアで活躍を！

～　ワークライフバランスが大切にされ、多様な人財が活躍できるグローバルな職場　～

キャンペーンを実現するための資金調達を担うだけのポジションではありません。

人生をより豊かにできるような社会貢献をしたいとの寄付者の希望を叶える手助けをすることで、
ともに環境問題の解決やサステナブルな社会の実現のために貢献できる、やりがいのある仕事です。

あなたの力をぜひ、気候危機やプラスチック汚染、生態系をまもるために、活かしてみませんか？
地球の恵みを、100年先の子どもたちに届けるために、経験豊富な熱意のある方のご応募をお待ちしています。

仕事の概要

＜“信頼できるパートナー”として関係を築く＞
「自分の財産を、未来をよくするために使ってほしい」という願いを持つ寄付者に対して、いかに当団体の理念に共感していただけるか、どのように寄付のお願いをしていくのかはあなた次第です。
大切なのは、寄付者に信頼を寄せてもらうこと。
「あなたになら安心して相談できる」
そんな言葉をいただけるよう、ぜひあなたの誠実さ・正直さを活かして、寄付者と関係を構築してください。

＜社外の専門機関とも密に連携＞
例えば遺贈寄付の場合、信託銀行や税理士事務所、法律事務所などとも連携を取りながら業務を進めていくことも。また、新たな寄付者を募る際は広告やマスマーケティングを上手く利用するなど、外部との連携も重要になります。

本ポジションは、この理念のもと、社会システムの変化を促し、
企業や政府と共に問題を迅速に解決する活動基盤に不可欠な資金調達を行う部門の一員として、
大口および遺贈寄付の領域を担当します。

主な職務

• 大口および遺贈寄付の維持・拡大のための戦略の実施
• 新規の遺贈寄付者獲得を含む遺贈寄付プログラムの成長に必要な
  リサーチおよび施策の立案・実施・結果分析と報告
• 不動産遺贈やその他の遺贈寄付に関する相談および執行時の対応
• 大口寄付の要請（プロポーザル作成）
• 個人の大口および遺贈寄付支援者への活動報告・お礼・訪問・面会・イベントを通じた
  エンゲージメント機会の提供などのスチュワードシップと関係構築
• 寄付者およびFR活動に関する情報と履歴の管理および報告業務
• 業務遂行に必要な内外関係者との調整・協働・関係構築
• 各種財団業務
• その他付随業務

求められるスキル、知識、経験

【必須スキル】

• 営業経験をお持ちの方／英語を活かせます！＜社会貢献性の高い仕事に挑戦したい方歓迎＞

  ◆ 顕著な営業成績を収めたことのある営業職経験者あるいは、他団体等でのファンドレイジング担当経験者
  ◆ 寄付者や同僚と信頼関係を構築できる誠実な人柄と高いコミュニケーション能力
  ◆ 変化する環境に柔軟に適応し、計画や目標を自ら設定し、目標達成に向けて取り組むことを楽しめる方
  ◆ ストーリーテリングおよびライティングのスキルをお持ちの方
  ◆ プロジェクトマネジメント経験のある方
  ◆グリーンピースのビジョンに共感していただける方

【歓迎スキル】

•  デパートの外商部／富裕層マーケティング／高額商品あるいは高級ブランド販売／金融や信託銀行での富裕層対応などの業務に従事した経験をお持ちの方（目安3年以上）
• ビジネスレベルの英語力をお持ちの方（英語でのメールのやり取り、資料の読解、会議への参加などがあります）
• 社会貢献に貢献したいという強い思い
• 新しいことへのチャレンジを楽しむオープン・マインドをお持ちの方

勤務条件

勤務地：東京都港区新橋3-3-13 Tsao Hibiya　　（グリーンピース・ジャパン事務所内）

• 勤務日・時間：土・日・祝日休み
  ※標準的な勤務例／10:00～19:00（実働8時間　休憩60分）
• ※リモートワークと併用可（月8日間、東京オフィスへの出勤が可能であること）
• フレキシブルタイム／7:00～20:00
• フレックスタイム制：コアタイム 11:00 ~ 16:00
• 服装：規定なし
• 給与：給与：320,000円～410,000円　（固定残業手当：64,620円～82,820円含む・超過分は別途支給）

　　　　　　　　※残業20時間、深夜10時間、休日10時間分

• 勤務形態：正職員
• 試用期間：6ヵ月（試用期間中の雇用形態、待遇等は変わりません）

勤務形態：正職員

福利厚生

• 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
• 年末年始休暇（12月29日～1月3日）
• 夏季休暇（8月中旬の二日間）
• 有給休暇
• 病休（有給休暇とは別に病欠休暇5日）
• 特別休暇（育児・介護休暇や子供の看護休暇）
• サバティカル休暇あり
• 入職時研修

選考方法

一次選考：書類審査

二次選考：面接

三次選考：課題提出・最終面接

応募方法

必要書類を用意し、メールの件名を以下のタイトルで、記入の上obs.jp@greenpeace.org  までお送り下さい。

タイトル例）【採用：渉外担当】お名前

例）【採用：渉外担当】田中 太郎

【必要書類】

1. 職務経歴書（日）
2. CV（英）
3. Cover Letter または志望動機書

※自由形式

※写真は任意、

※以下の情報の記載を記載をお願いしております。
①メールアドレスおよび携帯番号
②直近の年収額

応募締め切り

ポジションが決定次第終了